📰【追記】モームリ裁判の続報と最新データ（2026年6月時点）
前回の記事公開後、モームリ事件はさらに動いています。「弁護士一択」の根拠がより明確になったので追記します。
⚖️ 裁判は「全員が起訴内容を認める」展開に
🔸 2026年5月 … モームリ運営会社の元社長・谷本慎二被告（37）が初公判で起訴内容を認める（弁護士法違反＝紹介料目的での弁護士へのあっせん）
🔸 元社長は「安易に考えていた」「違法だという認識はなかった」と供述
🔸 2026年5月28日 … 紹介を受けた側の弁護士も起訴内容を認める
ポイントは、「労働組合への賛助金の形なら問題ない」という顧問弁護士の助言を信じて運営していたという点。つまり合法のつもりでもアウトになったということ。利用者側からすれば、「ちゃんとしてそうな業者」でも安全とは限らない、という教訓です。
📊 企業の「3割」は退職代行に取り合わない（最新調査）
東京商工リサーチが2026年4月に発表した調査で、現場のリアルが見えてきました。
🔸 退職代行からの連絡に対し、企業の約3割が「取り合わない」
🔸 有給・退職日などの交渉の通知を受けた企業も約3割が経験
※出典：東京商工リサーチ調査（日経掲載）
「取り合わない」会社が3割いるということは、民間業者（＝交渉ができない）だと門前払いで詰む可能性があるということ。会社が無視や引き止めをしてきた時点で「交渉」が必須になり、それができるのは労働組合か弁護士だけ。前回の結論がデータで裏打ちされた形です。
📈 退職代行の需要はピークシーズン
🔸 新卒の退職代行は4〜6月がピーク（モームリ公表データでは2024年度の年間利用者1814名、ピークは5月）
🔸 20代の認知率は83%まで上昇（マイナビ・パーソル総研等）
🔸 今まさに利用が増える時期。だからこそ業者選びの精度が問われます。
✅ 追記のまとめ
🔹 モームリ事件は関係者全員が容疑を認める展開＝非弁リスクは現実のもの
🔹 企業の3割は代行に取り合わない＝交渉力のある依頼先が必須
🔹 今は需要ピーク。焦って民間業者に飛びつくと門前払いのリスク
「会社が辞めさせてくれない」状況なら、交渉も法律業務もまとめて任せられる弁護士の退職代行が、やはり最も確実です。
裁判の事実は日経・朝日・NHK報道、企業側データは東京商工リサーチ調査に基づきます。本記事は一般的な法情報であり、個別の判断は弁護士へのご相談をおすすめします（筆者は弁護士ではありません）。判決内容は確定報道を別途ご確認ください。
結論を先に言う。退職は労働者の権利だ。会社の都合で縛れるものではない。
「人がいないから困る」と引き止められても、辞める自由は法律（民法627条）で守られている。期間の定めのない雇用なら、申し出から2週間で退職が成立する。罪悪感を抱く必要はない。
とはいえ「自分の口からは言い出せない」
その気持ちに応えるのが退職代行だ。ただし今は業者選びを間違えると痛い目を見る。
退職代行「モームリ」に何が起きたか
業界最大手だった「退職代行モームリ」（運営：株式会社アルバトロス）が揺れている。時系列で整理する。
- 2025年10月22日 … 弁護士法違反（非弁提携）の疑いで警視庁が家宅捜索
- 2026年2月 … 当時の代表者が弁護士法違反容疑で逮捕
- 2026年4月23日 … 運営体制を刷新し、新体制でサービス継続
※出典：時事通信、ベンナビ労働問題（堤法律事務所・中谷真一郎弁護士監修）
問題の核心は「民間業者が弁護士に客を回し、紹介料を受け取っていた疑い」。
退職代行そのものが違法になったわけではない点に注意。
なぜ「弁護士一択」と言えるのか
退職代行は運営元でできることが全く違う。
| できること | 民間企業 | 労働組合 | 弁護士 |
|---|---|---|---|
| 退職意思を伝える | 〇 | 〇 | 〇 |
| 退職日・有給の交渉 | × | 〇 | 〇 |
| 未払い給与・残業代の請求 | × | 〇 | 〇 |
| 損害賠償請求などの法律業務 | × | × | 〇 |
「人手不足を理由に退職日を延ばされた」
「有給を消化させてもらえない」
こうした交渉が一切できないのが民間業者だ。やれば非弁行為になる。
あなたのように会社が強く引き止めてくるケースは、ほぼ確実に「交渉」が発生する。だからこそ、すべてを任せられる弁護士が最も確実だ。
弁護士に頼むメリットと費用
- 非弁行為のリスクがゼロ（業者が摘発されてサービス停止…の心配なし）
- 退職日・有給・未払い賃金までまとめて交渉
- 会社からの損害賠償請求にも対応可能
費用相場は5万円前後。民間の約2万円より高いが、「確実に・安全に辞められる」保険料と考えれば差は小さい。
まずは費用をかけずに動きたいなら、無料相談から始めるのが賢い。
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SNSの声（実際の投稿傾向から）
調査した範囲では、以下のような声が目立った（要旨・個人の感想）。
- 「LINEだけで全部完結して、翌日から会社に行かなくてよくなった」（note 体験談）
- 「人手不足を盾に引き止められてたけど、代行入れたら一発だった」（X）
- 「モームリの件があってから、最初から弁護士にして安心できた」（X）
※2026年6月時点。投稿は個人の体験であり、結果を保証するものではない。
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